Компания Kaleva признана «Привлекательным работодателем»
Один из самых популярных российских рекрутинговых порталов Superjob.ru подвел итоги исследования «Привлекательный работодатель года». В окончательный список вошли компании, работа в которых была заветной мечтой соискателей на протяжении всего прошедшего года.
По итогам 2008 года компания Kaleva была удостоена диплома и звания «Привлекательный работодатель года».
На сегодняшний день в компании Kaleva и ее дилерских подразделениях работает свыше 1 500 человек. Особенность компании в том, что здесь востребованы профессионалы самых разных направлений: технические специалисты, гуманитарии, менеджеры по работе с клиентами, рабочие, вообще творческие люди.
Инженеры трудятся над созданием новых профильных систем и оригинальных оконных конструкций. Рабочие завода воплощают их замыслы в жизнь и создают высококачественные пластиковые окна и двери. Сотрудники офисов продаж помогают клиентам компании Kaleva подобрать оптимальный вариант окон и дверей. Монтажники обеспечивают качественную установку этих окон. Топ-менеджеры контролируют и координируют работу специалистов их подразделений и разрабатывают стратегии развития.
Компания Kaleva привлекает сотрудников престижностью бренда, стабильной зарплатой, социальным пакетом, возможностью карьерного роста, дружным коллективом, вместе с которым комфортно и работать и отдыхать на корпоративных мероприятиях.
На сегодняшний день сеть продаж окон Kaleva владеет сетью из 24 центральных офисов продаж, поэтому еще один привлекательный момент работы в Kaleva - возможность найти работу рядом с домом.
Требования к специалистам, работающим в компании, очень высокие. На все вакансии объявляется конкурсный отбор. Желанная должность достается соискателю, показавшему самые высокие результаты. При поступлении на работу сотрудники проходят подготовку в Учебном центре Kaleva, где знакомятся с историей компании, изучают продукцию, совершенствуют профессиональные навыки. По окончании обучения сдаются экзамены и составляется индивидуальный план развития сотрудника в компании Kaleva.
В течение года сотрудники также проходят квалификационные испытания для подтверждения профессионализма своей работы. Все это делается для того, чтобы клиенты компании Kaleva получали продукцию и сервис высочайшего уровня.
